en fait, tu vois, pour les salariés c'est galère : on ne sait plus quoi faire, plus quoi penser...
on passe à 33 par semaine, puis bientôt 35
on a des frais de nounou, de cantine, d'essence, de péage
des primes qui diminuent
les jours de carence maladie qui augmentent
heureusement on ne nous sucre plus le petit "plus" des jours fériés
le temps d habillage dans le temps de travail, c'est cool aussi.
c'est pour ça que je voulais connaitre aussi ton avis sur la dernière du ce.
passer à 35....certes, payée plus mais moins de temps avec les enfants... ce n'est qu'une demi heure de plus par jour mais c'est une histoire de moins à raconter le soir....
ce qui est bien, c'est que chacun aura un choix à faire je pense, si j'ai bien compris.
après, à nous de faire le bon pour nous.
tant qu'on nous met pas la pression...
moi, ce n'est pas le salaire qui m'a fait rester dans cette boite mais l'accord du temps de travail. c'était génial pour mener vie de famille et taf.
maintenant....ben chai pas....
j'ai pas d'idée à proposer...je reconnais...mais fait chier tout ça...